Descripción del puesto
¿Te gustan los desafíos? En Lisicki Litvin & Abelovich nos encontramos en búsqueda de un Consultor para expandir nuestra área de Soluciones Actuariales para nuesta oficina de CABA. La posición es hibrida.
La posición tiene como objetivo participar en el relevamiento y análisis de modelos de gestión de riesgos en Entidades Financieras o colaborar con su desarrollo en el caso que no existieran.
Responsabilidades:
- Colaborar con el relevamiento de modelos de riesgos empleados por las entidades, entender sobre la lógica utilizada e interpretar manuales metodológicos.
- Participar en el desarrollo de modelos de riesgos.
- Analizar la correspondencia entre los modelos descriptos y aprobados en manuales y los empleados en el cálculo.
- Analizar programas empleados por entidades para el cálculo de indicadores de riesgos y poder desarrollar cambios.
- Conciliar cálculos efectuados con los informados en los respectivos informes y/o regímenes informativos.
Requisitos
- Graduados o estudiantes de la carrera de Actuario y/o Economia.
- Experiencia minima de 1 año en las tareas descriptas.
- Será valorado el conocimientos de herramientas de programación (Python, R y/o Matlab, más gestión de datos).
- Valoraremos la experiencia en metodologías para el cálculo de riesgos en entidades financieras, estimación de capital económico, pruebas de estrés entre otras.
Nos orientamos hacia personas con las siguientes competencias:
- Alta capacidad analítica.
- Compromiso.
- Orientación a resultados.
- Proactividad para la búsqueda de soluciones a problemas de finanzas cuantitativas.
Beneficios
-PROGRAMA “¡LL TE CUIDA!”
· Medicina prepaga de primer nivel, con una cobertura del 100%.
· Cobertura del 100% de la vacuna antigripal cada año.
· Wellness: te reintegramos un porcentaje en concepto de gimnasio, clases de baile, yoga, meditación o algún deporte específico. ¡Podrás elegir el que quieras!
· Refrigerios en oficinas.
· Kit home office: te entregamos todo el equipo necesario para que trabajes cómodo/a desde tu casa (auriculares, soporte de computadora)
-PROGRAMA “¡LL FLEX!”
· Modalidad de trabajo flex.
· Viernes flex: todos los viernes del año, el fin de semana comienza 1 hora antes a los días habituales.
· ¡Los viernes de verano, la jornada finaliza 2 horas antes!
· Licencias especiales de maternidad y paternidad.
· Día off por mudanza.
· LL Viaje.
-PROGRAMA “¡LL TE INVITA!”
· Disfrutá el día off por tu cumpleaños.
· Regalos por nacimiento y casamiento.
· Celebraciones especiales en distintos momentos del año.
· LL Solidario: desde nuestro programa de RSE, te acercamos diferentes propuestas para que puedas contribuir a nuestra comunidad y nuestro planeta.
· Almuerzo en oficina por equipos.
· Campeonato de fútbol femenino y masculino.
¡IMPULSÁ TU CRECIMIENTO!
· Capacitaciones técnicas por área.
· Programas de liderazgo y coaching para nuestros líderes.
· Cursos de capacitación externa.
· Programa de Becas para posgrados.
· ¡Seguí perfeccionando tu idioma! Te ofrecemos descuentos en clases de inglés.
· Participá de cursos /charlas de bienestar y herramientas para mejorar tu día a día.
· Red de networking LL: te damos la posibilidad de conectarte con los referentes profesionales del Estudio, más importantes del país.
TU BIENESTAR FINANCERO
· Revisión y ajustes salariales inflacionarios.
· Reintegro por conectividad.
· Kit escolar para los hijos/as de nuestros integrantes.
· Descuentos corporativos en importantes marcas.
¿TE INTERESAN LOS DESAFÍOS? ¡SUMATE A NUESTRO EQUIPO!
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
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Nosotros
Con más de 40 años de actividad ininterrumpida en el mercado, somos una firma de profesionales altamente especializados en las áreas de Impuestos, Auditoría, Consultoría, Derecho Tributario, Penal Económico, Bancos y Servicios Financieros. El objetivo fundamental de nuestra organización es la excelencia y la seriedad profesional en la prestación de nuestros servicios, transmitido sistemáticamente a sus integrantes, como requisito indispensable para la permanencia, crecimiento y prestigio del Estudio. Nos mantenemos al tanto de los cambios económicos, políticos, tecnológicos y culturales para evaluar su implicancia sobre las actividades y resultados de nuestros clientes, brindándoles asesoramiento permanente para poder afrontar dificultades y aprovechar las oportunidades que se presenten. Los estándares de exigencia en la selección y capacitación de los miembros de nuestro staff, nos permite aportar en su desarrollo y crecimiento profesional, dentro de un excelente ambiente laboral, siendo la integración y el sentido de pertenencia, uno de los patrimonios diferenciales de la firma. A su vez, el fomento de la creatividad y el desarrollo de nuevos servicios en aras de satisfacer los requerimientos de nuestros clientes, no sólo nos permite acompañarlos en sus progresos y diversificaciones, sino también, incorporar nuevos, referidos de empresas, ejecutivos y profesionales a los cuales hemos brindado nuestros servicios, lo cual nos distingue y gratifica.
